Un panel de Tratado entre México, Estados Unidos y México (T-MEC) determinó este jueves que la mina Camino Rojo ubicada en Zacatecas, de la canadiense Orla Mining, negó derechos de libertad sindical y negación colectiva a sus trabajadores.
De acuerdo con un comunicado emitido por el panel del Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida del T-MEC, se determinó la existencia de una denegación de derechos a la libertad de asociación y negociación colectiva en la unidad minera.
Según el documento, se identificó una intervención en las actividades sindicales de los trabajadores mediante acciones que favorecieron al sindicato de Minas sobre la organización denominada Los Mineros.
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La resolución señaló que la interferencia incluyó actos dirigidos a que los trabajadores se desafiliaran de un sindicato para integrarse a otro.
El informe mencionó que estas acciones se acompañaron de elementos de actos de coacción, intimidación, violencia física y amenazas de despido para forzar a los trabajadores a cambiar su afiliación sindical.
De igual manera, el panel señaló a Camino Rojo como promotor de la negación de derechos y detalló que la empresa ignoró su deber de protección pese a conocer la presencia de la delincuencia en la zona.
Finalmente, el panel exige una disculpa pública, la reincorporación de trabajadores despedidos, el pago de indemnizaciones y garantías de neutralidad frente a los sindicatos.
Además, se ordenó permitir que los representantes de Los Mineros entren a la mina, publiquen avisos y mantengan comunicación directa con la empresa.
El proceso inició en junio de 2024 y concluyó tras la publicación de la resolución, tras verificaciones en sitio y audiencias.